NO.1：互联网招聘。
加拿大当地有许多提供就业信息的网站，由于广告费用比报纸低廉，所以很多公司乐于在网上招聘。对于新移民来说，通过互联网查找心仪的工作可以说是相当便捷的。不过，互联网找工作相当普及，所以有时一个职位可能会有众多应聘者竞争。
NO.2：报刊、杂志招聘。
在加拿大，通过报刊杂志找工作也是人们常用的方法。伦多每周二、四、六的当地日报《TORONTO STAR》上有大量的招聘信息，其他报纸如《THE GLOBE AND MAIL》也有大量的信息，在一些专业性报刊杂志上，也有相应的招聘信息。如果是打杂工，则可以到华文报纸《明报》、《世界日报》、《星岛日报》上查找分类广告。
这种方法虽然简便，但由于报纸的发行量大，一个职位可能引来成百上千个应聘者竞争，因此难度大，成功率低。而且，据统计表明，80%的就业机会并不在报刊上做广告，所以通过报刊杂志找工作充其量做个备用辅助方法即可。
NO.3 ：职业介绍所。
加拿大有很多的专业的职业介绍所，一般每个介绍所都有它擅长的领域。一般情况下，职业介绍所会收取雇主一定的中介费，也有个别是向求职者收费的。当然，您不会花冤枉钱，职业介绍所的优点是他先替你量体裁衣，找到较为适合的雇主，而且往往竞争的应聘者寥寥无几。职业介绍所还会为你做适当的包装，以提高成功率，所以这是一个不错的方法。缺点就是，职业介绍所的就业机会一般不会很多。
NO.4：人际关系。
人际关系网可以说是找工作的一个关键。在加拿大，只有少部分的人是通过网络或报刊杂志的招聘广告找到心仪工作的，大部分都是通过亲戚朋友的介绍找到工作。但是，可能有的新移民往往没有亲戚，也没有多少朋友，这就需要新移民在加拿大多结交朋友，并让朋友们知道你在找工作。
NO.5：自我推销。
这是一个很有挑战性的方法，对于善于言辞的人这是一个非常好的方法。到图书馆或就业中心查找相关专业的书刊及专门介绍这类信息的书，查出适合你的公司的地址、电话等信息，挨户上门找人事部门（HUMANRESSURE DEPT）的人推荐自己。即使他们不马上用人，他们也会让你填一个招聘登记表，在他们需要人的时候往往会想到你。表面上虽然好像没有什么收获，但实际你已经进入到这些公司的人材库内，如果他们有职位空缺，就会优先考虑到人材库上登记的人。
以上介绍的找工作的5大途径也许能够助您暂时度过难关，但是最关键的还是自己的核心竞争力。只有努力提高自己的核心竞争力，才能在加拿大路上越走越远！
